Parcours Leadership managérial : transformer l'influence en performance collective | Lemeilleurennemidevosimpots

Vous cherchez à structurer votre montée en compétences ? Le parcours Leadership managérial : transformer l'influence en performance collective répond à ce besoin.

Cette formation professionnelle s'adresse aux managers opérationnels et dirigeants souhaitant passer d'une posture autoritaire à une dynamique collaborative. Elle propose des outils immédiats pour renforcer l'engagement des équipes, clarifier les objectifs et gérer les tensions. Les participants apprendront à identifier leur style de leadership dominant et à l'adapter aux contextes. Basée sur des mises en situation réelles et des retours d'expérience, cette session favorise l'application directe. Les parcours sont personnalisables selon les besoins des entreprises.

Objectifs

Programme

[{"module": "Leadership transformateur : passer de l'autorité à l'influence", "content": "Analyse des modèles de leadership adaptés aux organisations modernes. Identification des forces et faiblesses du style de management actuel. Exercices pratiques pour adapter son leadership aux profils d'équipe. Focus sur l'écoute active et la reconnaissance comme leviers d'engagement.", "duration_hours": 2.5}, {"module": "Communication managériale : clarifier, motiver, fédérer", "content": "Techniques pour formuler des messages percutants et alignés avec les objectifs. Gestion des objections et des questions difficiles. Mises en situation pour renforcer l'impact des échanges quotidiens.", "duration_hours": 2}, {"module": "Gestion des tensions et des résistances", "content": "Méthodes pour désamorcer l

Modalités


Cette formation est dispensée par BusinessDigital.fr, organisme certifié Qualiopi (NDA 84692529769).